Harry Cohen explora a lo que se refiere como Liderazgo Heliotrópico. Una práctica intencional que enfatiza los beneficios de la compasión, la gratitud y el perdón.

Harry D. Cohen realizó su trabajo de pregrado en Cornell y su doctorado en psicología en la Universidad de Michigan.

Con su trabajo con ejecutivos de las principales corporaciones de los Estados Unidos, su filosofía es que los principios universales e innegables, si se entienden y siguen, pueden guiar los comportamientos de manera que produzcan grandes resultados.

Por ejemplo, la autenticidad y la honestidad generan confianza.

Su trabajo ha estado en la expresión del principio de Liderazgo Heliotrópico: cómo la práctica intencional de virtudes como la gratitud, la compasión y el perdón no solo puede elevarse a uno mismo, sino elevar a cualquiera que entre en contacto con dicho líder. Se le puede contactar en Harrydcohen.com.

Esta charla se dio en un evento TEDx utilizando el formato de conferencia TED pero organizada de forma independiente por una comunidad local. Obtenga más información en http://ted.com/tedx

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