Milennials, Mundo VUCA, Liderazgo Líquido y PNL: Encaje Perfecto El mundo, nuestro mundo, se volvió VUCA (Volatility-Uncertainty-Complexity-Ambiguity) hace ya algún tiempo. En realidad VUCA no es un “escenario”, como así se presenta algunas veces, sino un “proceso”. Lo que describimos como “escenario” es sólo un “fotograma” en
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Kim Cameron analiza el efecto heliotrópico y cómo se relaciona con las organizaciones y las relaciones personales. Kim S. Cameron es profesor de gestión y organizaciones de William Russell Kelly y profesor de educación superior en la Universidad de Michigan. Se desempeñó como Decano en la Universidad
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En este seminario web, Fritjof Capra analiza la visión de los sistemas de la vida y el concepto de regeneración con Daniel Christian Wahl, autor de Designing Regenerative Cultures, y Simon Robinson, coautor de Holonomics: Business Where People and Planet Matter y Customer Experiences with Soul: A
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Esta charla establece la conexión entre la ecopsicología radical y el movimiento de transición. Según lo desarrollado por Andy Fisher, la ecopsicología radical es una transformación radical de la psicología a la luz de una visión ecológica de la realidad. Es psicología para la transición a una
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The Regenerators (www.regenerators.co) es un colectivo de profesionales que se unen para ayudar a la aparición de un nuevo paradigma próspero construido sobre principios regenerativos. Un mundo donde los productos, servicios y organizaciones dejan más valor del que toman. Donde nuestros sistemas, estructuras y mentalidades proporcionan la
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Beena Sharma y Susanne Cook-Greuter ofrecen una impresionante visión general de su Marco de Madurez de Liderazgo, que ofrece a los líderes, entrenadores y agentes de cambio de todas las tendencias una comprensión mucho más completa del desarrollo humano y el potencial humano, así como un conjunto
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Hay supuestas verdades sobre las finanzas y nuestra economía que deben cuestionarse para ayudar a apoyar el surgimiento de economías regenerativas. Finance for a Regenerative World, el nuevo documento de John Fullerton de Capital Institute, se basa en los principios y patrones de sostenibilidad que se encuentran
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En TEDxUtopia, se hizo la pregunta: ¿Cómo sería el liderazgo en Utopía? Para empezar, imagine al mejor líder con el que haya trabajado. ¿Cómo llegó a ser este tipo de líder? El profesor de liderazgo y ex ejecutivo corporativo Lars Sudmann argumenta que es probable que hayan
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Por John Hardman. Originario de Argentina, John llegó a EE. UU. Y FAU en 2004 para obtener el Doctorado en Liderazgo Educativo (Programa de Líderes Escolares). Posee doble ciudadanía argentina y británica, y en 2008 se le otorgó la residencia permanente en los Estados Unidos. Es bilingüe
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Webinar Replay con Jon Gordon y Julie Nee (Grabado en vivo el 17 de enero de 2018). Durante este mensaje, Jon y Julie comparten: – Los beneficios del optimismo y el estímulo. – Transformando y eliminando la negatividad. – Construyendo confianza y grandes relaciones. Principios del exitoso
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