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Título Original: “9 señales que indican que tu organización carece de diversidad de pensamiento” | Autor: Eva Maria Rodríguez | Enlace al artículo original en “Trabajo – La Mente es Maravillosa” Todas las organizaciones tienen problemas que necesitan ser solucionados, además de la necesidad de evolucionar para

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La Estrategia del Océano Azul – Resumen Animado

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Distintas teorías de liderazgo tradicional

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Distintas teorías de liderazgo tradicional Transcripción del Video: Como hemos visto en el capítulo anterior, a principios del siglo XX el liderazgo se describía como la mera capacidad de influir de un individuo sobre otro. Sin embargo, hemos visto que este concepto se ha ido enriqueciendo gracias

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Liderazgo Tradicional Vs Neuro-Liderazgo

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Liderazgo Tradicional Vs Neuro-Liderazgo Interesante exposición sobre las diferencias entre el Liderazgo Tradicional y el Neuro-Liderazgo. Transcripción del Vídeo: “En el paradigma tayloriano, el objetivo del líder era incrementar la productividad física. Para ello, se basaba en el “ordeno y mando”, sin tener en cuenta los subordinados,

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Estrategia Empresarial y Liderazgo- El Arte de la Guerra de Sun Tzu | Resumen Animado

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La Inteligencia de tu “No-Mente”

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Liderazgo Transformacional, Auténtico y Auto-Consciente: Habla Bill George

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Publicado por Bill George | Traducido y Editado por José Luis Yañez Gordillo Liderazgo Transformacional y Mindfulness (Atención Plena) Los clamorosos fracasos de liderazgo corporativo de los últimos años han sacudido profundamente la confianza pública en los líderes empresariales. Con demasiada frecuencia, estos líderes han puesto su

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